| 000 | 01079nam0a22002291i 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 21751 | ||
| 010 | _a9789931548652 | ||
| 090 | _a21751 | ||
| 100 | _a20240205 aray50 | ||
| 101 | 0 | _aara | |
| 102 | _cDZ | ||
| 200 | 1 | _aنموذج مقترح لعلاقة إدارة الجودة الشاملة بتطوير الأداء الوظيفي للعاملين | |
| 205 | _aط 1 | ||
| 210 |
_cالدار الجزائرية _cالمنظمة العربية للتنمية الإدارية _aالجزائر _d2015 |
||
| 215 |
_bكتاب _a303 ص _cغلاف مصور _d28 سم |
||
| 606 | _aالأداء الوظيفي،تعريف إدارة الجودة الشاملة،الإختلافات بين الإيزو و إدارة الجودة الشاملة، سيكس سيجما و علاقاتها بإدارة الجودة الشاملة، عناصر أدارة الجودة الشاملة | ||
| 700 | 0 | _aمحمد الريس العامري | |
| 801 | 0 | _bBibliothèque | |
| 852 | _jMAN/021/4/13 | ||
| 856 |
_zSommaire _uhttp://41.111.198.133/Z/MAN.021.4.13.pdf |
||
| 942 | _cBK | ||
| 950 | _a5 | ||